Документы для перехода на КЭДО в Коман
Мы подготовили для Вас шаблоны документов для перехода на кадровый электронный документооборот с использованием Коман. В шаблонах желтым выделены места, которые необходимо заполнить.
Документы по организации:
1. Приказ о введении КЭДО на предприятии. Скачать шаблон
Кто должен подписать: работодатель
Форма подписания: только на бумаге
Примечание
Разместите на бланке организации с указанием наименования и юридического адреса
2. Положение об электронном документообороте. Скачать пример
Кто должен подписать: работодатель, работник ознакомиться
Форма подписания: На бумаге или электронно в Коман
Примечание
Данный документ является примером, рекомендуем доработать под свои требования
Документы для сотрудников:
1. Уведомление о переходе на КЭДО. Скачать шаблон
Кто должен подписать: работодатель и работник
Форма подписания: только на бумаге
Примечание
Рекомендуем разместить на бланке организации с указанием наименования и юридического адреса
2. Заявление сотрудника о согласии или об отказе по переходу на КЭДО. Скачать шаблон
Кто должен подписать: работник
Форма подписания: только на бумаге
3. Соглашение о применении УНЭП. Скачать шаблон
Кто должен подписать: работодатель и работник
Форма подписания: только на бумаге
4. Согласие на поручение обработки персональных данных. Скачать шаблон
Кто должен подписать: работник
Форма подписания: на бумаге или электронно в Коман
5. Дополнительное соглашение к трудовому договору. Скачать шаблон
Кто должен подписать: работодатель и работник
Форма подписания: на бумаге или электронно в Коман
6. Приложение к трудовому договору о порядке использования КЭДО. Скачать шаблон
Кто должен подписать: работодатель и работник
Форма подписания: на бумаге или электронно в Коман
Примечание
Укажите в трудовом договоре информацию о Приложении «Работник и Работодатель осуществляют взаимодействие посредством электронного документооборота с использованием усиленной неквалифицированной подписи в порядке, приведенном в Приложении №__ к настоящему Трудовому договору»
Порядок ознакомления и подписания документов с работающими сотрудниками:
1 шаг:
Положение об электронном документообороте
Уведомление о переходе на КЭДО
Заявление сотрудника о согласии или об отказе по переходу на КЭДО
2 шаг (с сотрудниками согласившимися перейти на КЭДО):
Соглашение о применении УНЭП
Согласие на поручение обработки персональных данных
Дополнительное соглашение к трудовому договору
Порядок ознакомления и подписания документов с новыми сотрудниками:
1 шаг:
Соглашение о применении УНЭП
2 шаг:
Согласие на поручение обработки персональных данных
Положение об электронном документообороте
Приложение к трудовому договору о порядке использования КЭДО